Sport ist tief in unserer DNA verankert und diese DNA ist die Grundlage, um für unsere MitarbeiterInnen ein motivierendes und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen. Dieses Umfeld ist vor allem wichtig, damit unsere MitarbeiterInnen zufrieden sind und motiviert arbeiten können. Die Kombination von Angeboten aus Sport- und Wellnessinitiativen kann dabei helfen, Teams weltweit zusammenbringen und langfristig auch zu einer höheren Motivation und gesünderem Arbeitsumfeld führen. Aber wie genau gestaltet man diese Angebote, wenn die MitarbeiterInnen auf fast 20 Ländern verteilt sind?
Nachfolgend möchten wir auf ein paar Beispiele eingehen, wie wir ein motivierendes und gesünderes Arbeitsumfeld schaffen, um unsere MitarbeiterInnen zu unterstützen:
#AllAboutUs – Eine Challenge aus Technologie, Sport und Wettbewerb zur förderung der MOtivation
Ein gutes Bespiel, das uns ermöglicht MitarbeiterInnen in aller Welt gleichermaßen zu motivieren, ist die #AllAboutUs Challenge. Eine Challenge zur Förderung der körperlichen und mentalen Gesundheit, die parallel auch unsere Werte wie Positivität, Zusammenarbeit und das Ergreifen von Initiative erlebbar machte.
Das Hauptziel war dabei die MitarbeiterInnen durch spannende Aufgaben zu motivieren, körperliche und mentale Gesundheit in ihren Alltag zu integrieren. Dabei wurde der Fokus auf Ernährung, Sport, Schlaf, Achtsamkeit und Teamwork gelegt. Über einen Zeitraum von fünf Wochen konnten die TeilnehmerInnen Punkte und Auszeichnungen sammeln, wobei wöchentlich Sieger gekürt wurden. Die Challenge wurde mit einer App unterstützt, die durch Echtzeitfeedback die Teilnahme dynamisch gestaltete.
Die Ergebnisse können sich sehen lassen: Mehr Sport, gesünderes Essen, besserer Schlaf und eine bessere Konzentrationsfähigkeit der TeilnehmerInnen sind die Errungenschaften der 5-wöchigen Challenge.
218 TeilnehmerInnen in 32 Teams nahmen an #AllAboutUs teil, 73% davon erstellten täglich Reports in der App. Der soziale Aspekt der Challenge wurde durch eine Social Wall in der App unterstützt, wo die TeilnehmerInnen Fotos teilen konnten. Insgesamt wurden dort 357 Fotos gepostet, die mit insgesamt 2.843 Likes und 554 Kommentaren versehen wurden. Die TeilnehmerInnen registrierten 4.734 Stunden Sport, und konsumierten 9.131 gesunde Mahlzeiten. Der Snackkonsum wurde um 36% reduziert und es wurde 24% weniger Kaffee getrunken. Zudem steigerten die TeilnehmerInnen ihre Dankbarkeit von Woche 1 bis Woche 5 um 16% - wobei Begriffe, wie Familie, Freunde und Arbeit am häufigsten in den Reports vorkamen.
Rückblickend ist es uns mit der #AllAboutUs Challenge gelungen, unsere MitarbeiterInnen über 5 Wochen hinweg zu motivieren einen gesundheitlich ausgeglichenen Lebensstil zu führen und sich nebenbei mit ihren KollegInnen auszutauschen und zu unterstützen. Außerdem ist die Challenge ein Beleg für die Relevanz solcher Aktionen in einer digitalen Welt.
Der Nations Cup – Wie wir unser globales Team an nur einem Tag durch Sport zusammenbringen
Der Nations Cup ist jährlich ein absolutes Highlight für uns – KollegInnen aller Welt kommen an einem Tag zusammen, machen Sport und feiern gemeinsam. Dabei ist das Fußballturnier seit 10 Jahren immer besonders heiß umkämpft. Die Sieger erhalten den prestigeträchtigen Nations Cup-Pokal und das Recht sich ein Jahr lang „Nations Cup Winner“ zu nennen.
Ergänzend zum Fußballturnier werden aber auch immer noch andere Sportarten angeboten, sodass wirklich jeder, egal auf welchem Fitness-Level, mitmachen kann.
In diesem Jahr diente das Trainingsgelände des TSV 1860 München sowie die dazugehörige Sechzger Alm als Location und sorgte wieder einmal für ein Gefühl von Gemeinschaft und Spaß unter allen MitarbeiterInnen.
Um langfristig als Unternehmen erfolgreich zu sein, ist die Pflege des Gemeinschaftsgefühls und Teamwork entscheidend. Der Nations Cup ist ein erstklassiges Beispiel dafür, wie Sport geografische und thematische Grenzen überwindet und zu einer verbundeneren Belegschaft beiträgt. Events wie der Nations Cup fördern die Kommunikation, den Teamgeist und den gegenseitigen Respekt unter den TeilnehmerInnen. Diese Aspekte zahlen unmittelbar auf eine motiviertere und produktivere Belegschaft ein, da MitarbeiterInnen im gleichen Zuge auch eine hohe Wertschätzung von Unternehmensseite fühlen.
Wir feiern unsere Erfolge
Die beiden genannten Beispiele sind darauf ausgelegt, uns als Unternehmen zusammenzubringen.
Umso schöner, wenn dies auch anerkannt wird: Wir freuen uns sehr, dass wir in diesem Jahr von iWorkinSport als einer der vier attraktivsten Arbeitgeber der Sportbranche ausgezeichnet wurden, sowie zur zweit-attraktivsten Sportmarketing-Agentur ernannt wurden.
Über 1.600 Personen aus mehr als 100 Ländern haben an der Umfrage von iWorkinSport teilgenommen, vor allem Personen, die bereits in der Sportbranche arbeiten. Dass wir unter den Top Drei der Arbeitgeber für Frauen und den Top Drei Sportmarketing-Agenturen für Young Professionals sind, hebt zudem unser Engagement als inklusives und unterstützendes Arbeitsumfeld besonders hervor.
Wir möchten an dieser Stelle daher all denen danken, die täglich dazu beitragen, dass wir einer der besten Arbeitsplätze in der Sportbranche sind. Der komplette Report von iWorkinSport kann hier heruntergeladen werden.
Das Sicherstellen eines gesunden und motivierenden Arbeitsumfelds ist extrem wichtig für das Wohlbefinden der MitarbeiterInnen und eine positive Unternehmenskultur. Durch Initiativen wie die #AllAboutUs Challenge und den Nations Cup zeigen wir unser Commitment zu diesen Werten.
Durch die Integration von Sport und Achtsamkeit in unsere Unternehmenskultur, fördern wir nicht nur die Motivation, sondern schaffen ein dynamisches und inklusives Arbeitsumfeld, in dem jeder sein Bestes geben kann.
Aber schaut doch mal auf unserer Karriereseite vorbei und werdet Teil unseres Teams.